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Dois Diálogos Imperfeitos sobre a Ética nas Relações de Trabalho. RAP. Revista Brasileira de Administração Pública, 1996.
Palavras-chave: relações de trabalho; ética; utilitarismo ético; ética kantiana do dever.
Este artigo analisa as relações de trabalho a partir de duas ordens morais conflitantes: a do utilitarismo ético e a da ética kantiana do dever. O utilitarismo, convicção moral partilhada pela maior parte dos teóricos em administração e economia, é exemplificado pelo diálogo entre Frederick Taylor e um operário, enquanto à ética do dever, convicção de muitos intelectuais e trabalhadores, é dada uma visão algo quixotesca, mas de forma alguma destituída de sentido.
Two imperfect dialogs about the ethic of labor relations.
This pape r analyzes labor relations under two conflicting moral orders: that of ethic utilitarianism and that of the Kantian ethics of duty. Utilitarianism, a moral conviction shared by most of administration and economics theorists, is exemplified by the dialog between Frederick Taylor and a laborer, while the ethics of duty, a conviction shared by many intellectuals and laborers, has a rather quixotic approach, but is not by any means void of significance.
Recuperável em http://bibliotecadigital.fgv.br/ojs/index.php/rap/article/view/7986/6729
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